GRAS SAVOYE CONSULTING E-NEWSLETTER

Maart 2009

De bijzondere RSZ-bijdrage op de werkgeversbijdragen pensioen en overlijden in een notendop.

Waarover gaat het precies?

Sinds 1 januari 1989 wordt er een bijzondere RSZ-bijdrage van 8,86% geheven op de premies die u als werkgever betaalt aan een verzekeringsmaatschappij of een Instelling voor Bedrijfspensioenen ( IBP, alias de vroegere pensioenfondsen).

Die RSZ-bijdrage is verschuldigd op de premies voor de waarborgen Leven (pensioen) en Overlijden voor loontrekkende werknemers. Met andere woorden, u hoeft deze taks van 8,86% niet te betalen op de premies voor de waarborg Invaliditeit. Bovendien is er ook geen sprake van deze bijzondere bijdrage in het kader van plannen voor zelfstandigen.

Wanneer betalen en aan wie?

De bijdrage moet elk kwartaal door de werkgever doorgestort worden aan de RSZ. Op welk bedrag u deze 8,86% moet betalen, wordt door de meeste verzekeraars vermeld op hun premieborderellen.

Wat als u niet betaalt?

Het spreekt voor zich dat er bepaalde sancties voorzien zijn als u niet (tijdig) betaalt. Zo loopt u het risico op burgerrechtelijke en strafrechtelijke sancties. Burgerrechtelijk gaat het om een verhoging van de bijdrage, alsook verwijlintresten.

Hoe lang loopt de verjaringstermijn?

Sinds 1 januari 2009 is de verjaringstermijn voor vorderingen van en tegen de RSZ ingekort van vijf tot drie jaar. In geval van fraude bedraagt de verjaringstermijn echter zeven jaar.

• Vorderingen van de RSZ
  Als werkgever bent u verplicht om uiterlijk op de laatste dag van de maand die volgt op het kwartaal uw DmfA-aangifte in te dienen en de verschuldigde RSZ-bijdragen voor het betrokken kwartaal te storten. De verjaringstermijn voor vorderingen van de RSZ begint onmiddellijk na deze wettelijke aangifte- en betalingstermijn te lopen.

• Vorderingen tegen de RSZ
  U kunt natuurlijk zelf ook een vordering indienen tegen de RSZ wegens ten onrechte betaalde bijdragen. Dergelijke vorderingen verjaren ook na drie jaar. De verjaringstermijn start in dit geval op de dag dat u deze bijdragen betaald heeft.

Hebt u nog vragen?

Dan kunt u uiteraard steeds bij uw contactpersonen binnen Gras Savoye Consulting terecht.

Top

© Gras Savoye Consulting - consulting@grassavoye.be